Kérem, adja meg a regisztrációnál használt e-mail címét és figyelje postafiókját. Az új jelszót a megadott címre fogjuk küldeni.
Tagság ellenőrzése
Az oldal bizonyos tartalmait csak SALDO-tagság mellett érheti el, közvetlen regisztrációra nincs lehetősége.
Adja meg e-mail címét, nevét és cége adószámát, és ellenőrizzük cége SALDO-tagságát.
Cégük rendelkezik aktív SALDO-tagi szerződéssel, de az online tagi felület eléréséhez még nem regisztráltak Főfelhasználót.
Az alábbi linkre kattintva jelezheti igényét a Főfelhasználó regisztrálására, és munkatársaink felvesszik Önnel a kapcsolatot.
A cégükhöz tartozó Főfelhasználó a megadott e-mail címmel még nem vett fel alfelhasználót. Az alábbi linkre kattintva kérheti, hogy kollégája Önnek is engedélyezzen hozzáférést a SALDO-tagi felülethez.
Az adószám alapján, az Ön cége még nem tag, az alábbi linket tudhat meg többet a tagságról.
A Saldo tagságról
A közfoglalkoztatásról szóló 2011. évi CVI. törvény (Kftv.) alapján a közfoglalkoztatási jogviszony nem munkaviszony, hanem önálló munkavégzésre irányuló jogviszony. Ezt támasztja alá a Kftv. 1. § (4) bekezdése is, melynek értelmében közfoglalkoztatottként többek között az a természetes személy foglalkoztatható, aki munkaviszonyt létesíthet és álláskeresőnek minősül. Álláskereső viszont csak az lehet, aki nem áll munkaviszonyban.
 
A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (Kttv.) 150. § (1) bekezdése szerint a kormánytisztviselő 25, 30, 35, illetve 40 évi kormányzati szolgálati jogviszonyban töltött idő után jubileumi jutalomra jogosult. A jubileumi jutalomra jogosító idő megállapításához a Kttv. 150. § (3) bekezdésében tételesen felsorolt időtartamokat lehet figyelembe venni. Tekintettel arra, hogy a felsorolás nem tartalmazza a közfoglalkoztatási jogviszo...
A cikk olvasásához be kell jelentkeznie az oldalra
Ha még nincs Saldo tagsága, nézze meg, hogyan válhat taggá, hogy olvashassa cikkeinket