Tényállás: Egy társaság külföldi kiküldetésben résztvevő munkavállalói számára előleget biztosít. A februárban felvett előleggel a munkavállalók a kiküldetés teljesítését követően, márciusban számolnak el, és ekkor kerül elszámolásra számukra a kiküldetés napjaira szabályzatuk alapján a napidíj. A külföldi kiküldetés esetén az elszámolásra felvett előleg mindaddig, amíg a kiküldött munkavállaló azzal nem számol el a társaság felé, a munkavállalóval szembeni követelés. A külföldi kiküldetésre adott előleggel a munkavállaló a kiküldetés teljesítését követő harminc napon belül köteles elszámolni [Szja. tv. 72. § (4) bekezdés n) pontja].   A magánszemélynek bevétele a kiküldetésre adott előleggel való elszámoláskor keletkezik, miután akkor számolják el számára a napidíjat. Ennek megfelelően, ha a februárban felvett előleggel a kiküldetést követően márciusban számol el a munkavállal...