Kérem, adja meg a regisztrációnál használt e-mail címét és figyelje postafiókját. Az új jelszót a megadott címre fogjuk küldeni.
Tagság ellenőrzése
Az oldal bizonyos tartalmait csak SALDO-tagság mellett érheti el, közvetlen regisztrációra nincs lehetősége.
Adja meg e-mail címét, nevét és cége adószámát, és ellenőrizzük cége SALDO-tagságát.
Cégük rendelkezik aktív SALDO-tagi szerződéssel, de az online tagi felület eléréséhez még nem regisztráltak Főfelhasználót.
Az alábbi linkre kattintva jelezheti igényét a Főfelhasználó regisztrálására, és munkatársaink felvesszik Önnel a kapcsolatot.
A cégükhöz tartozó Főfelhasználó a megadott e-mail címmel még nem vett fel alfelhasználót. Az alábbi linkre kattintva kérheti, hogy kollégája Önnek is engedélyezzen hozzáférést a SALDO-tagi felülethez.
Az adószám alapján, az Ön cége még nem tag, az alábbi linket tudhat meg többet a tagságról.
A Saldo tagságról
Egy társaság munkavállalói általános munkarend szerint, hétfőtől péntekig terjedő időszakban végzik munkájukat, munkanapjaikon hétfőtől csütörtökig 30 perc munkaközi szünetet biztosítva a munkaidő 7:00-16:00-ig, pénteken 7:00-13:00-ig tart. A munkaidőn belül törzsidőt határoztak meg 8:00-15:00-ig tartó időtartamban. A törzsidő feletti időtartamot a munkavállalók a munka leterhelésüknek és a személyes szükségleteiknek megfelelően maguk osztják be. A munkaidővel történő elszámolásra háromhavi munkaidőkeretet alkalmaznak, azaz negyedévenként vizsgálják, hogy a munkavállalók a törvényes munkaidőt ledolgozták-e, illetve, hogy keletkezett-e rendkívüli munkavégzésük.
A munkavállalók a törzsidőben történő távolmaradásukat vezetőjükkel előre egyeztetve és annak engedélyével teszik meg, ezáltal az általuk szabadon beosztható óra mennyiség a munkaidőkereten belül magasabb lesz. Miután a munkaidő...
A cikk olvasásához be kell jelentkeznie az oldalra
Ha még nincs Saldo tagsága, nézze meg, hogyan válhat taggá, hogy olvashassa cikkeinket