Az egyszerűsített foglalkoztatásra irányuló jogviszonynál egy munkáltató és egy munkavállaló viszonylatában kell vizsgálni azt, hogy milyen időtartamra foglalkoztathatja az adott magánszemélyt alkalmi munkavállalóként a munkáltató. Egy magánszemélynek azonban több munkáltatóval is állhat fenn – akár egyidejűleg is – egyszerűsített foglalkoztatásra irányuló jogviszonya. A mentesített keretösszeget azonban a magánszemélynek az egész évben egyszerűsített foglalkoztatásból származó jövedelmére vizsgálni kell. Több munkáltatóval fennálló egyszerűsített foglalkoztatásra irányuló jogviszonyból származó jövedelmét össze kell számítani.