A végelszámolás kezdetével a társaság vezető tisztségviselőjének (tulajdonos) ügyvezetői jogviszonya megszűnik. A végelszámolás kezdő időpontjától a végelszámoló minősül a cég önálló képviseleti joggal rendelkező vezető tisztségviselőjének, jelen esetben az egyszemélyes tulajdonos. Mint vezető tisztségviselő ezen feladatát továbbra is megbízási jogviszonyban vagy munkaviszonyban láthatja el.   Ha a tulajdonos végelszámoló tevékenységét (vezető tisztség) munkaviszonyban látja el, és a végelszámolói feladatok elvégzésére elegendő a teljes munkaidőnél kevesebb munkaidő, feladatait részmunkaidőben is elláthatja. Részmunkaidős szerződés esetén a munkaszerződésben rögzített munkabérnek a minimálbér munkaidővel arányos mértékét el kell érnie. Járulék fizetési kötelezettség a munkaszerződésben rögzített munkabér alapján merül fel. A végelszámolás részmunkaidős munkaviszonyban történő...