a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról

Kihirdetésre került: Magyar Közlöny - 2023. évi 164. szám
Hatálybalépés: A rendelet 2023. december 1-jén lép hatályba.
 

A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított alapbér kötelező legkisebb összege (minimálbér) a teljes munkaidő teljesítése esetén 2023. december 1-jétől havibér alkalmazása esetén 266 800 forint, hetibér alkalmazása esetén 61 340 forint, napibér alkalmazása esetén 12 270 forint, órabér alkalmazása esetén 1534 forint. A fentiektől eltérően a legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló részére alapbérként megállapított garantált bérminimum a teljes munkaidő teljesítése esetén 2023. december 1-jétől havibér alkalmazása esetén 326 000 forint, hetibér alkalmazása esetén 74 950 forint, napibér alkalmazása esetén 14 990 forint, órabér alkalmazása esetén 1874 forint.
A rendelet szabályozza a teljesítménybérezésnél, illetve a részmunkaidőnél alkalmazandó eljárást.

2023. december 1-vel hatályát veszti a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról szóló 573/2022. (XII. 23.) Korm. rendelet.

Olvassa el a rendelettel kapcsolatos szakmai cikkünket!